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Campus
DiplomaturaSeguridad Privada y Corporativa

Diplomatura en Dirección de Seguridad Corporativa

Formar directores capaces de diseñar, gobernar y sostener en el tiempo la función de seguridad corporativa de un grupo empresarial con varias unidades de negocio, integrando gestión de riesgos, gobierno corporativo y desarrollo de capacidad, y de comunicar esa estrategia con honestidad ante el directorio y el comité ejecutivo.

Modalidad
Virtual
Duración
12 semanas
Carga horaria
90 h reloj
Inicio
Fechas de inicio a confirmar

Por qué este programa

Dirigir la seguridad de una sola empresa y dirigir la función de seguridad de un grupo con varias unidades de negocio, plantas o países no son el mismo trabajo con más responsabilidad: son dos naturalezas distintas. El curso C3.2 del instituto forma al director de seguridad de UNA organización; esta diplomatura da el salto siguiente, el que exige coordinar varias funciones de seguridad que no siempre comparten cultura, madurez ni marco regulatorio, sin poder imponerles a todas el mismo traje.

Destinatarios

Directores y gerentes de seguridad corporativa que conducen o van a conducir la función en un grupo empresarial con varias unidades de negocio, plantas o países

Qué vas a lograr

  • Diagnosticar la madurez de la función de seguridad en cada unidad de un grupo y diseñar la estructura organizativa que mejor la gobierna, sin imponer un modelo único donde no corresponde.
  • Construir una arquitectura de riesgo integrada a escala de grupo, con apetito de riesgo corporativo único y estándares armonizados entre jurisdicciones sin uniformar lo que no debe uniformarse.
  • Conducir la integración de seguridad de una empresa adquirida durante los primeros cien días de una operación de M&A.
  • Desarrollar la función a largo plazo: formar y sostener a los responsables de seguridad de cada unidad, con indicadores comparables entre ellas.

Plan de estudios

Módulo 1: La dirección a escala de grupo
  • De dirigir una empresa a dirigir la función de un grupo
  • Modelo de madurez de la función de seguridad
  • Diseño organizativo: centralizado, federado o híbrido
Módulo 2: Gobierno y arquitectura de riesgo
  • Arquitectura de riesgo integrada
  • Gobierno multi-jurisdicción
  • Debida diligencia de seguridad en M&A
Módulo 3: Capacidad y resiliencia integrada
  • Desarrollar la función: formar a los responsables locales
  • Datos e indicadores comparables entre unidades
  • Resiliencia corporativa integrada
Módulo 4: Gobierno corporativo y legado
  • La seguridad como tema de gobierno corporativo
  • Presentar y sostener la estrategia ante el comité ejecutivo
  • Integración del plan estratégico de grupo y cierre

Requisitos

  • Nivel III aprobado (C3.1 y/o C3.2) o experiencia equivalente al frente de la función de seguridad de una empresa